Assistant de Coordination H/F - C&T Consultants
- CDI
- C&T Consultants
Les missions du poste
Le Dispositif d'Appui à la Coordination des parcours complexes (DAC) offre, à destination
des professionnels et acteurs de la santé (hospitaliers, de ville, médico-sociaux et sociaux)
ainsi qu'aux personnes de tout âge, tout handicap, toute pathologie, en situation complexe,
des services visant à soutenir et à coordonner les prises en charge et accompagnements
pour permettre un accès à la santé pour tous.
Tous les professionnels et acteurs du champ de la santé peuvent solliciter le DAC pour des
situations qu'ils jugent complexes.
Le DAC est un outil au bénéfice des professionnels et acteurs de la santé qui a pour objectif
de permettre et sécuriser le maintien à domicile, éviter la fragilisation de situations,
anticiper les ruptures de parcours, éviter les hospitalisations inutiles, redonner du temps
aux professionnels de la santé pour leur coeur de métier, et soutenir les pratiques
professionnelles.
Le DAC 78 Nord est porté par l'association DACYN (Dispositif d'Appui à la Coordination
Yvelines Nord)
L'article 23 de la loi n° 2019-774 relative à l'organisation et la transformation du système
de santé prévoit la création de dispositifs d'appui à la coordination des parcours complexes
(DAC) pour juillet 2022.
Le DAC répond aux orientations précisées dans le cadre national diffusé en juin 2020.
Le DAC prend en compte les spécificités et problématiques de territoire et contribue, auprès
d'autres acteurs, à apporter des réponses à celles-ci.
Le DAC 78 Nord est le fruit du regroupement des activités des dispositifs de coordination
préexistants sur le territoire (réseau de santé GRYN, PTA Odyssée, MAIA Yvelines Nord-Ouest
Seine Aval, MAIA Yvelines Nord Est).
Le DAC dispose de deux antennes situées respectivement à Mantes-la-Jolie et Saint Germain-en-Laye dont le siège social est situé à Louveciennes.
Au sein d'une équipe opérationnelle de coordination de parcours de santé complexe,
l'assistant(e) de coordination appuie les professionnels de santé, médico-sociaux et sociaux
du territoire dans la gestion des situations complexes.
L'objectif est d'améliorer ou de consolider les parcours de santé des personnes quel que
soit leur âge, leur pathologie ou leur handicap en leur proposant des réponses adaptées.
Il met en oeuvre les activités d'accueil, d'information, d'évaluation et d'orientation des
situations et des suivis complexe
Le profil recherché
Connaissances Fonctionnement de l'écosystème sanitaire, médicosocial et social
Savoir-faire
(être capable de ...)
Capacité d'évaluation globale et de synthèse de
situations
Aptitude à la gestion des appels téléphoniques
Rédaction d'écrits professionnels
Connaissances des outils de bureautiques
Gestion des priorités
Communiquer et orienter le public par téléphone
Communication en interne et en externe
Travail en pluridisciplinarité et en transversalité
Savoir-être
(faire preuve de ...)
Sens de l'organisation - Rigueur
Autonomie et adaptabilité
Empathie
Dynamisme
Sens de l'écoute
Goût du travail en équipe
Esprit de synthèse
Objectivité / neutralité professionnelle
Discrétion professionnelle
Forte compétence relationnelle
Compétences requises
- Travail en équipe
- Logiciels bureautiques
- Dynamisme
- Autonomie
- Sens de l’organisation
- Empathie